Conosci il personale della tua azienda? Con quali modalità è stato scelto per lavorare in quel posto? È motivato? Si sente valorizzato? L'azienda gestisce in modo ottimale le sue capacità e le sue potenzialità? Partecipa positivamente alla vita dell'azienda? È ben integrato con il gruppo di colleghi? Collabora in modo efficace e produttivo?
Queste sono alcune domande che ogni dirigente di azienda si pone, poiché sa che la produttività e la qualità dei rapporti con i suoi dipendenti sono un fattore decisivo per la realizzazione degli obiettivi dell' impresa.
In questo libro verranno trattati i seguenti argomenti e strumenti per:
il RAPPORTO CON L'AZIENDA:
- Tabella dei servizi offerti
- Tabella di mappatura delle aziende
- Scheda di mappatura delle aziende
- Tabella di mappatura interna
- Scheda telefonica e Comunicazione e-mail
- Il profilo del candidato
l' ANALISI DELL'AZIENDA
- La descrizione dell'azienda
- La scheda Azienda
l' INTERVISTA AL RESPONSABILE DELL'AZIENDA
- L'intervista aziendale
- Esperienze di simulazione per intervistare il responsabile aziendale.
Nell'appendice del libro viene esposta una esperienza su come realizzare la scelta del logo aziendale.
